Melihat situasi dan kinerja serta pembangunan yang dianggap stagnan, Sutriono selaku Wakil Ketua Dewan Perwakilan Rakyat Daerah (DPRD) Kota Bekasi meminta agar Walikota dan sekretaris daerah (Sekda) kota Bekasi dapat menjadi contoh bagi pegawai dilingkungan pemkot Bekasi. "Bukan cuma peraturannya saja, tapi harus ada contoh dari pimpinannya," kata Sutriono yang dimintai komentar di gedung DPRD kota Bekasi (24/7).
Kinerja pegawai, disiplin kerja dan produktivitas kerja selalu menjadi tema apel pagi setiap senin sampai kamis disetiap bulannya. Namun sampai saat ini dirasakan belum membawa perubahan sebagaimana yang diharapkan dan hanya menilai kepala inspektorat sudah baik seperti yang diucapkan Walikota Bekasi pada apel senin (9/7/2012).
Sayangnya seperti yang dikatakan Wakil Ketua I DPRD Kota Bekasi, tanpa adanya contoh dari lingkungan kerja sendiri sangat sulit untuk mengharapkan apa yang diharapkan. "Buat apa hanya ada peraturannya, tapi tidak dipahami dan diterapkan sebagai bagian karakter dan kepribadian pimpinannya," tambah Sutriono.
Bahkan saat CODE coba datang ke kantor-kantor masih ada kesan terpaksa untuk tetap berada di kantor. Situasi ini dulu saat Mochtar Mohamad masih menjadi Walikota Bekasi sempat diutarakan Dr. Rahmat Effendi dengan mengatakan kantor suasananya tidak representatif untuk bekerja dabn untuk apa tetap berada di kantor.
Sementara itu Haery Parani anggota DPRD Fraksi Demokrat saat dihubungi melalui Blackberry Mesengger (BBM) mengakui bahwa DPRD belum pernah membahas tentang peraturan walikota dan atauran lain pasca penerbitan perwal Nomor 2 tahun 2012. "DPRD belum pernah membahas secara khusus tentang pelaksanaan perwal tersebut," tulisnya dalam pesan BBM. (Don).
Tidak ada komentar:
Posting Komentar